Prozessmanager Logistik & IT (m/w/x)

Arvato ist ein innovativer und global führender 3PL-Dienstleister im Bereich Supply Chain Management und E-Commerce. Mit 20.000 Teammitgliedern an über 100 Standorten fokussieren wir uns auf die Branchen Consumer Products, Tech, Healthcare, Automotive and Publisher.

Du arbeitest in einem Umfeld, das auf Zusammenarbeit, Respekt, Engagement und Neugier basiert, in dem du wächst, deine Ideen einbringst und einen Unterschied machen kannst. Sei Teil des Teams, das Logistik-Exzellenz liefert und globale Lieferketten gestaltet. Denn Arbeiten bei Arvato heißt: Together, we’re on it.

Du verstehst komplexe Logistikprozesse und weißt, wie fachliche Anforderungen zu funktionierenden IT-Lösungen werden? Als Prozessmanager Logistik & IT (m/w/x) an unserem Standort Harsewinkel gestaltest du die Schnittstelle zwischen Operations und IT und übernimmst Verantwortung für die Weiterentwicklung unserer SAP-basierten Lagerprozesse. Dabei schaffst du Klarheit bei komplexen Anforderungen, hinterfragst bestehende Abläufe und bringst gemeinsam mit unterschiedlichen Stakeholder:innen Verbesserungen verbindlich ins Ziel. Are you on it?

Deine Aufgaben

End-to-End-Prozesse analysieren & optimieren: Du analysierst komplexe Lager- und Logistikprozesse, strukturierst Anforderungen entlang der gesamten Prozesskette und entwickelst gemeinsam mit Operations nachhaltige Sollprozesse.

Operations & IT zusammenbringen: Als zentrale Schnittstelle übersetzt du operative Anforderungen in klare fachliche Anforderungen für die IT und stellst ein gemeinsames Verständnis von Zielbild, Prioritäten und Umsetzung sicher.

SAP-WM-Prozesse weiterentwickeln: Du bewertest die Abbildung fachlicher Prozesse in SAP WM, analysierst Systemlogiken, Customizing und relevante Schnittstellen und leitest daraus Optimierungs- und Standardisierungspotenziale ab.

Optimierungen konzipieren & vorantreiben: Du entwickelst praxistaugliche Lösungskonzepte und identifizierst Potenziale für den Einsatz von Automation, Data Analytics und KI in unseren Lager- und Logistikprozessen.

Umsetzung verantworten: Von der Anforderungsdefinition über die Abstimmung mit internen IT-Teams und Partner:innen bis hin zu Tests, Abnahmen und Rollouts begleitest du Veränderungen eigenverantwortlich und stellst sicher, dass Lösungen fachlich überzeugen und im operativen Alltag funktionieren.

Prozess- & Logistikerfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, Requirements Engineering, der Logistik oder einer vergleichbaren Funktion und hast komplexe Prozesse bereits eigenständig analysiert und weiterentwickelt.

IT- & SAP-Kompetenz: Du verstehst das Zusammenspiel von operativen Anforderungen und IT-Systemen und bringst praktische Erfahrung mit SAP WM, SAP EWM oder vergleichbaren Warehouse-Management-Systemen mit.

Methoden- & Projektkompetenz: Du bist erfahren in der strukturierten Aufnahme, Analyse und Dokumentation von Prozessen und Anforderungen und hast bereits Projekte oder Arbeitspakete eigenständig gesteuert. Mit Tools wie Jira und Confluence gehst du sicher um.

Sprachkenntnisse: Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse und kannst auch komplexe Sachverhalte adressatengerecht vermitteln.

Verantwortung & Zusammenarbeit: Du hörst unterschiedliche Perspektiven, schaffst Klarheit bei komplexen Fragestellungen und vertrittst deine Empfehlungen fundiert. Vereinbarte Maßnahmen treibst du pragmatisch und eigenverantwortlich voran und behältst dabei das gemeinsame Ergebnis im Blick.

ArvatoCare – Betriebliche Krankenkasse: Wir bieten dir eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung.

Gemeinsames Wachstum & Entwicklung: Wir investieren in deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung – zum Beispiel durch Trainings im Bereich Projektmanagement und Data Analytics, interne Lernformate sowie Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen.

Digitales & innovatives Umfeld: Dich erwarten digitalisierte und weitgehend automatisierte Prozesse sowie moderne Tools; du arbeitest in einem Umfeld, in dem neue Ideen willkommen sind und der Status quo regelmäßig hinterfragt wird.

Teamkultur & Duz-Mentalität: Wir leben eine offene Duz-Kultur, kurze Entscheidungswege und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit; gegenseitiges Feedback, Wertschätzung und ein „Wir statt ich“-Mindset gehören für uns dazu.

Corporate Benefits: Du profitierst von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie Corporate Benefits, Fahrradleasing und Zuschüssen (z. B. zum Deutschlandticket)

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität.

Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.

Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!

Laura Elbers | Recruiting

• Informationspflichten im Zusammenhang mit der Erhebung deiner personenbezogenen Daten:
• Verantwortlicher für den Datenschutz bei deiner Bewerbung ist die in der Stellenausschreibung angegebene Firma. Die Firma verarbeitet deine Daten zwecks Begründung eines Beschäftigungsverhältnisses auf Grundlage des Art. 6 (1) b DSGVO / § 26 (1) 1 BDSG.
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