Location: Koblenz
Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer rund 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.
Als Software Developer (w/m/d) übernehmen Sie innerhalb der Network Integration eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung und dem zuverlässigen Betrieb unserer Lösung zur Automatisierung von Netzwerkfreischaltungen auf Basis von IaC. Der Schwerpunkt liegt auf der Umsetzung sowie der kontinuierlichen Verbesserung einer stabilen, sicheren und wartbaren Python Anwendung.
Ihr Beitrag für das WIR
eigenverantwortliche Konzeption, Entwicklung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Python Code der automatisierten Netzwerkfreischaltung
Entwicklung und Anbindung von Schnittstellen und APIs zu Netzwerk-, Infrastruktur- und Anwendungssystemen
Sicherstellung einer hohen Softwarequalität, Stabilität und Wartbarkeit durch automatisierte Tests
Weiterentwicklung und Pflege von CI/CD-Prozessen mit GitLab
Analyse und Behebung von Fehlern sowie Optimierung
Berücksichtigung von IT-Security-, Architektur- und Betriebsvorgaben bei der Softwareentwicklung
Mitarbeit über den gesamten Software-Lifecycle, von der Anforderungsanalyse und Konzeption über Entwicklung und Testing bis zur produktiven Bereitstellung
Das wünschen wir uns
abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
fundierte Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Python
Erfahrung in der Entwicklung strukturierter, modularer und wartbarer Anwendungen
Kenntnisse in der Nutzung von REST-APIs und Schnittstellen
Erfahrung mit GitLab sowie modernen CI/CD-Prozessen
Kenntnisse in automatisierten Tests, Code Reviews und Software-Qualitätssicherung
idealerweise Kenntnisse im Bereich Netzwerkautomatisierung
von Vorteil sind Erfahrungen mit Infrastructure as Code, Container-Technologien oder vergleichbaren Automatisierungsmechanismen
Das bieten wir Ihnen
Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und Homeoffice-Möglichkeiten
Onboarding und Weiterbildung: vielfältige Lernangebote, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen sowie umfassende Einarbeitung
attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
moderne Arbeitsumgebung: höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme sowie bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria
Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote und Angebote zur Förderung der mentalen Gesundheit
Familie: Betriebskita „Die blauen Zwerge“ und Ferienangebote für Kinder
weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Mitarbeitendenvergünstigungen und Firmenevents
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an
Ann-Sophie von Ameln
Telefonnummer
+49 (261) 4984689
E-Mail-Adresse
Job description provided by Debeka.
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