- Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 210 agences, et plus de 3500 collaborateurs au service d’un million de clients, pour un chiffre d’affaires de 362 millions d’euros.
- Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l’investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux.
- Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier :
- Lamy, l’acteur référence de l’ancrage territorial avec une présence dans plus d’une centaine de villes en France
- Oralia, le réseau d’agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure
- Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés
- Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux
- Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d’assurances immobilières.
- KoproWatt Energies : un service de courtage en énergie dédié aux copropriétés.
- Rejoignez le Groupe EVORIEL
- Dans un contexte de fort développement et de croissance, nous recherchons un(e) Comptable Fournisseurs en CDD pour renforcer nos équipes Comptabilité Groupe.
Vos missions
Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Fournisseurs / Immobilisations Groupe, vous assurez le suivi et la fiabilité de la comptabilité fournisseurs sur votre périmètre.
À ce titre, vous
- Gérez le traitement des factures fournisseurs via l'outil de dématérialisation Yooz : intégration, contrôle, codification comptable et suivi des validations,
- Assurez le suivi des comptes fournisseurs, le lettrage des comptes auxiliaires ainsi que l'analyse des comptes débiteurs,
- Accompagnez les utilisateurs dans l'utilisation des outils et le respect des procédures internes.
- Participez activement aux clôtures mensuelles en réalisant les opérations de cut-off (FNP, CCA), les rapprochements comptables et les analyses de charges,
- Préparez les éléments nécessaires aux clôtures annuelles, aux travaux des Commissaires aux Comptes et aux demandes de circularisation,
- Contribuez à l'amélioration continue des processus et à la qualité des données comptables.
Votre profil
- Formation Bac+2 en Comptabilité, Gestion ou Finance,
- Première expérience réussie en comptabilité fournisseurs,
- Bonne maîtrise des outils comptables et de dématérialisation des factures,
- Aisance sur Excel et les outils bureautiques,
- Bonne connaissance du cycle fournisseurs et des opérations de clôture,
- Rigueur, sens de l'organisation et attention portée aux détails,
- Capacité à gérer plusieurs sujets simultanément dans le respect des délais,
- Bon relationnel et aptitude à accompagner les utilisateurs sur les outils et procédures,
- Esprit d'analyse et capacité à justifier les comptes de votre périmètre,
- Appétence pour l'amélioration continue et l'optimisation des processus.
- Pourquoi nous rejoindre ?
- Chez EVORIEL, nous plaçons l'humain au cœur de notre développement et offrons à nos collaborateurs :
- Un environnement de travail stimulant et en pleine transformation.
- Des opportunités de formation et de développement professionnel.
- Une organisation intégrant télétravail et flexibilité.
- Une politique active en faveur de la qualité de vie au travail, de la diversité et de l'inclusion.
- Des outils et processus digitalisés pour faciliter le quotidien.
- Vous souhaitez rejoindre un groupe en croissance et contribuer à la qualité de sa fonction financière ? Postulez dès maintenant et participez à l'aventure EVORIEL.
- Nous agissons en tant qu’Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l’épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif.
- Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d’avantages attractifs :
- Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés,
- Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès,
- Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...),
- Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues,
- Une culture d’entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus.
- L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l’expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
Job description provided by Evoriel.
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