- Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung zielgruppengerechter Maßnahmen im Ausbildungs- und Studierendenmarketing zur Ansprache und Gewinnung von Auszubildenden und Studierenden
- Planung, Organisation und Durchführung von Recruiting-Veranstaltungen, Karrieremessen, Hochschul- und Ausbildungsevents sowie weiteren Formaten zur Gewinnung von Studierenden und Auszubildenden
- Konzeption, Koordination und Durchführung von Berufsorientierungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit Schulen sowie die Betreuung von Schulkooperationen
- Verantwortung für den gesamten Recruitingprozesses sowie disziplinarische Führung und Betreuung der DHBW-Studierenden
- Verantwortung für die Organisation und Betreuung von Auslandsaufenthalten unserer Studierenden und Auszubildenden
- Planung und Durchführung von Betriebsbesichtigungen für Schulklassen, Studierendengruppen und weitere interessierte Zielgruppen
- Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Hochschulen, Schulen und externen Partnern zur Weiterentwicklung unserer Nachwuchsgewinnung
- Ggf. Durchführung von Theorieunterrichten bzw. spezifischen Veranstaltungen zur Wissensvermittlung in technischen Themengebieten und Trainings für die Produktion
- Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossener Hochschulabschluss im Bereich Ingenieurspädagogik, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnliche Qualifikation
- Fachspezifische Kenntnisse im Bildungsbereich idealweise auch mit gewerblich-technischem Hintergrund
- Freude an der Arbeit mit Schülern und Lehrpersonal sowie an der Vermittlung von Wissen
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
Gute Englischkenntnisse
- Hohe Eigeninitiative mit Sinn für kreative Lösungen
- Organisationsgeschick und hohe Zuverlässigkeit
- Kommunikationsstärke, Begeisterungs- und Teamfähigkeit
- Flexibilität und effiziente Arbeitsweise
- Freiraum nutzen: Ihre Vorteile
- Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
- Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
- Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Gute Work-Life-Balance – mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
- Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
- Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
Betriebliches Gesundheitsmanagement
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One Passion. Many Opportunities.
Das Unternehmen
Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.
Standort
Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH
Pfänderstraße 50-52
88161Lindenberg im Allgäu
Deutschland (DE)
Kontakt
Andrea Hammrich
+49 8381 46 5784
Job description provided by Liebherr.
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