Gerente de Producto

Acerca de

• Su propósito, el para qué de su existencia; definir dentro de qué limites, con claridad y precisión) Garantizar la alineación estratégica con los responsables de negocio
• para lograr la definición y colaboración en la construcción interactiva e incremental de un producto viable, deseable y factible con una visión estratégica, integral y
• multidisciplinaria a corto, mediano y largo plazo que responda a las necesidades del cliente Coppel, logrando así las metas financieras establecidas por la
• organización.

Requisitos

3 años como Gerente de Producto digital y/o responsable de toda un portafolio de productos.

3 años como Gerente de Producto con experto en modelo de trabajo ágil y con orientación a gestión de producto

Educación

Licenciatura en áreas económico administrativas o en tecnologías de la información o de las ingenierías.

Maestría en Administración de Empresas, Comercio Electrónico, Innovación, en Gestión y Administración de Tecnologías de la Información o similar

Beneficios

• Sueldo base
• Fondo de ahorro
• Descuentos en compras de muebles y ropa
• Aguinaldo
• Vacaciones
• Prima vacacional
• Reparto de utilidades
• Día libre de cumpleaños
• Becas para estudio
• Útiles escolares
• Club de protección familiar
• Ambiente de trabajo agradable
• Entre otros beneficios y prestaciones

• 1, Planear e implementar la hoja de ruta del producto para garantizar que esta salga conforme lo establecido.
• 2, Desarrollar estrategias de posicionamiento y de politica de precios del producto para garantizar la aceptación en el mercado.
• 3, Establecer la estartegia de productos en requisitos y prototipos detallados para cumplir con las expectativas de clientes internos y externos.
• 4, Planear una estrategia de mercado diseñando un camino que permita cumplir la vision a largo plazo, para el desarrollo de nuevos produtos.
• 5, Establecer nuevos diseños de productos basados en los resultados de las investigaciones para generar reacciones positivas en el consumo final.
• 6, Evaluar los resultados del lanzamiento de un nuevo producto que permita identificar la mejora continua del producto.
• 7, Evaluar las necesidades y deseos en torno del producto para cumplir con las expectativas del cliente.
• 8, Coordinar las tareas de gestion para el equipo para asegurar que se cumpla la hoja de ruta planeada.
• 9, Coordinar la colaboracion entre equipos de producto y celulas de desarrollo tecnologico para el cumplimiento de objetivos.
• 10, Coordinar investigaciones de conocimiento profundo del cliente y asegurar inclusion de hallazgos relevantes en el diseño y funcionamiento de productos.