Location: CHN - Beijing - Commercial
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主要职责
基于区域市场洞察、客户分层及竞争环境分析，制定区域差异化市场策略
将中央品牌策略有效转化为区域可执行方案
主动识别区域业务机会与风险，并提出策略性建议
推动区域市场活动高质量执行，确保与业务目标一致
持续跟踪与复盘执行效果，推动优化与迭代
合理配置区域资源，提升投入产出效率（ROI）
作为中央市场、销售及跨职能团队（SFE、医学、合规等）的关键接口
建立规范化沟通与反馈机制，保障策略一致性与执行敏捷性
提供项目进展、风险与关键决策的清晰可视化
带领并发展RPM团队，打造高绩效团队
- 培养团队在市场洞察、策略制定及执行管理方面的能力
- 建立结果导向及责任驱动的团队文化
- 主要联络人
- 内部
销售、市场部、SFE、商务、医学事务、注册事务、合规等
外部
服务供应商、HCP等战略合作伙伴
- 任职要求
- 教育背景
- 学士学位或以上，商业管理、市场相关专业等相关领域优先
- 相关领域工作经验
10年以上医药行业市场或销售经验，具备团队管理经验，熟悉多区域业务管理者优先
- 专业知识与技能
- 具备较强的战略思维及策略落地能力
- 优秀的跨部门协同与影响力（influencing）能力
- 良好的商业敏锐度及结果导向意识
- 具有推动变革（Transformation）的经验和能力
- 较强的数据分析及问题解决能力
- 流利的英文能力
Locations
CHN - Beijing - CommercialCHN - Shanghai - Commercial
Worker Type
Employee
Worker Sub-Type
Regular
Time Type
Full time
Additional Locations: CHN - Shanghai - Commercial
Job description provided by Takeda.
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