- En tant
- que stagiaire au sein des Relations Employeurs à HEC Paris, vous
- soutiendrez l’équipe Employer Engagement dans le développement et l’entretien
- d’un portefeuille d’entreprises issues de divers secteurs, en Europe et au
- Moyen-Orient, afin de maximiser les opportunités de recrutement pour nos
- étudiants. Ce stage vous permettra de travailler en étroite collaboration avec
- l’équipe Relations Recruteurs, des entreprises partenaires ainsi qu’avec des
- parties prenantes internes. Vos missions principales consisteront à contribuer
- à la prospection et au ciblage d’employeurs de premier plan, à identifier des
- événements de recrutement visibles et stratégiques, et à assurer la prestation
- de services de qualité premium auprès de nos partenaires.
- Vous aurez ainsi l’occasion d’élargir votre réseau professionnel, de
- renforcer vos compétences en communication et en organisation, et de développer
- une compréhension approfondie des pratiques de recrutement en entreprise.
Responsabilités principales
Prospection & soutien à l’équipe relations employeurs
- Réaliser
des recherches afin d’identifier et cartographier de nouveaux employeurs
potentiels dans des secteurs et zones géographiques stratégiques
- Participer
aux campagnes de prospection ciblées (e-mail, LinkedIn, mises à jour CRM)
pour attirer de nouveaux partenaires recruteurs
- Mettre à
jour et maintenir les fichiers de suivi de prospection et de contacts
- Informer
les partenaires des événements et forums à venir
- Offrir un
service premium aux partenaires (CV books, connexions One HEC, offres
d’emploi, etc.)
- Rédiger
des rapports sur les actions de prospection et de relations entreprises
Coordination de projets
- Contribuer
- à la mise en place d’une feuille de route annuelle Employer Engagement
- pour assurer la bonne coordination des échéances, check-lists et tâches
- liées aux événements
- Mettre à
jour le CRM en collaboration avec l’équipe (importation de listes d’invités,
intégration de données de stages dans les fichiers internes Excel)
- Soutenir la
- Directrice associée et l’équipe Data Accreditation dans la mise à jour et
- la fiabilité des données entreprises (enquêtes emploi, bases internes
- incluant les données de stages)
- Mettre à
- jour la plateforme carrière Handshake et assurer le lien avec le
- fournisseur (offres d’emploi, collections, etc.)
- Support administratif et opérationnel
- Gérer la
boîte mail générique destinée aux employeurs, avec des réponses rapides et
professionnelles
- Gérer les
formulaires de demandes étudiants et les rediriger vers les interlocuteurs
adéquats
- Tenir à
jour la documentation interne et les fichiers partagés pour garantir la
fiabilité des données
- Apporter
un soutien logistique lors des forums carrières et événements employeurs
Job description provided by HEC Paris.
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