Payroll Specialist / Payroll Manager

Eigenverantwortliche Steuerung der korrekten und termingerechten Entgeltabrechnung mit DATEV Lohn & Gehalt für unser Unternehmen und unsere Tochtergesellschaft Für unsere österreichische Tochtergesellschaft übernimmst du die vorbereitenden Abrechnungsarbeiten Als Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte berätst du kompetent zu allen Fragen rund um die Entgeltabrechnung, betriebliche Sozialleistungen und die betriebliche Altersvorsorge Die Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern sowie der zugehörige elektronische Melde- und Datenaustausch gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich Für Transparenz und eine verlässliche Datengrundlage erstellst du personalbezogene Bescheinigungen, Standardberichte, individuelle Auswertungen und Statistiken Bei Betriebsprüfungen unterstützt du aktiv und begleitest die erforderlichen Prozesse Darüber hinaus bringst du dich in übergreifende HR-Projekte ein Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement bzw.

Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal, alternativ eine Zusatzqualifikation (z. B. Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in, Steuerfachangestellte/r) Mindestens vier Jahre Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung (vollumfänglich) Sichere Praxis in DATEV Lohn & Gehalt sowie in der Abrechnung von Minijobbern und Werkstudierenden Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, inklusive Meldeverfahren und Austausch mit Behörden und Sozialversicherungsträgern Sorgfältige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch, auch bei komplexen Fällen und in arbeitsintensiven Phasen Verantwortungsbewusstsein, Proaktivität und Fristensicherheit Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Von Vorteil: Erfahrung mit Personio, sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und gute Englischkenntnisse